九月秋風爽，真情暖人心。9月27日，江南水務困難員工臨時幫扶基金啟動儀式在13樓培訓中心舉行。幫扶基金是由公司工會及員工愛心捐款共同籌集，用于幫扶企業員工突發性困難的專項資金。江陰市總工會副主席余玲，公司董事長龔國賢、總經理沙建新及其他相關領導、各部門及子公司負責人、全體工會委員、團委委員、一屆理事會成員、員工代表參加啟動儀式。
公司工會主席周益獻主持儀式，他解讀了《困難員工臨時幫扶基金管理辦法》。《辦法》規定，堅持幫扶生活最困難、遭遇最不幸、最急需幫扶的“三最”原則；堅持公平、公正、公開原則；堅持救到急處、難處、實處的原則。對因非主要責任的意外交通事故，造成嚴重傷害、產生巨額醫療費用的員工；家庭因遭受不可抵御的突發災害（如火災等），導致財產嚴重損失影響家庭正常生活的員工；患惡性腫瘤（癌）、慢性腎衰竭、白血病等重大疾病，產生巨額醫療費用，導致家庭生活困難的員工，給予一次性的資金援助。同時就幫扶資金的管理和監督以及幫扶程序進行了詳細說明。
儀式上由龔國賢向長涇營業所的困難員工趙國文發放了第一筆幫扶資金。
龔國賢說，在基金的籌建中，得到了市總工會的大力支持，也得到了廣大員工的高度關注及踴躍參與。為公司特殊困難職工提供臨時性救助是基金成立的主要目的，基金管理委員會要把基金切實管好、用好，使基金真正服務于困難員工，解決他們的燃眉之急，使困難員工能夠重拾信心、樂于生活、安心工作，更好地激勵士氣，增強企業的凝聚力。
余玲指出，江南水務公司積極響應市總工會號召，根據企業實際情況，號召多方參與，率先成立企業臨時幫扶基金，深刻體現了企業的愛心與責任心。這樣的企業充滿愛意、洋溢溫馨、展現親情，不僅能夠教會感恩，更能夠收獲支持。希望企業相關部門再接再厲，盡心盡職，更好地為員工服務，創造更加和諧、美好的企業人文氛圍。
